Книга: «1С. Управление небольшой фирмой 8.2». Управленческий учет в малом бизнесе
9.5.4. Выплата зарплаты из кассы
9.5.4. Выплата зарплаты из кассы
Для расходования денежных средств из кассы оформляется документ Расход из кассы (рис. 9.21). Документ регистрируется в списке документов Расход из кассы, который открывается одноименной ссылкой в группе Касса на панели навигации вкладки Денежные средства.
Рис. 9.21. Документ Расход из кассы
Если в настройках параметров учета включено ведение учета по нескольким организациям, то в поле Организация указывается организация, для которой оформляется расход со счета. Значение выбирается из справочника Организации. В поле Касса выбирается название кассы организации. Выбор кассы производится из справочника Кассы.
В поле Статья указывается статья движения денежных средств. Значение выбирается из справочника Статьи движения денежных средств.
В поле Сумма указывается сумма платежа в валюте кассы. В открывающемся списке Валюта выбирается валюта кассы. В полях Номер вх. док. и Дата вх. док. вводится номер и дата входящего документа. В поле Основание выбирается документ-основание платежа из списка документов, который открывается с помощью кнопки
В документе Расход из кассы устанавливается вид операции Зарплата. В табличную часть документа вводится информация об основании выдачи денег из кассы – ведомости на выплату зарплаты. Отметим, что в табличную часть документа можно ввести несколько ведомостей на выплату заработной платы. Документ Расход из кассы может быть создан на основании планирования расходов, то есть документа Расход денег (план). Также документы Расход денег (план) и Расход из кассы могут быть созданы на основании платежной ведомости на зарплату. Для документального оформления расхода денег формируется печатная форма расходного кассового ордера с помощью команды Расходный кассовый ордер открывающегося списка Печать.
Для сохранения, проведения и закрытия окна документа Расход из кассы предназначена кнопка Провести и закрыть.
- 9.5. Начисление и выплата зарплаты
- Комиссионные (процент от годовой зарплаты) – плата за рекрутинг: модель – 20 %; реальный процент – 4,5%
- Анна Оськина: «удовлетворение от продажи моих работ несравнимо с получением зарплаты»
- Выплата ежеквартального бонуса (процент от максимально возможного): модель – 85 %; реальные издержки – около 85%
- 9.5.2. Начисление зарплаты
- Глава 9. Учет персонала и выплата зарплаты
- Как вести переговоры о повышении зарплаты
- Минусы слишком низкой зарплаты
- Минусы слишком высокой зарплаты
- Как выбрать самое подходящее сочетание видов вознаграждения и определить уровень зарплаты