Книга: Управление проектами для "чайников"
Работа с людьми
Работа с людьми
Помогите участникам закончить выполнение обязанностей по вашему проекту, чтобы они могли заняться другими поручениями.
• Уточните и задокументируйте личный вклад каждого. Поблагодарите всех за участие в вашем проекте и дайте оценку проделанной работе. Также выразите признательность руководству, благодаря которому этот проект получил право на жизнь. Найдите способ довести до сведения руководства вашу оценку работы участников.
Постарайтесь узнать мнение самих участников. Примите конструктивную критику, дельные предложения и пожелания. Неплохо записать все это на будущее, в том числе и прозвучавшее в личных беседах.
• Помогите участникам получить новые назначения. Не отказывайте в просьбах помочь со следующим назначением. Либо дайте рекомендательное письмо с перечислением основных обязанностей участника в вашем проекте и подтверждением их успешного выполнения.
• Неплохо в конце устроить собрание или ужин на прощанье.
- Программа Skype (скайп)
- Отношения с людьми
- «Разведка» торгового персонала
- Разговоры с неподходящими людьми
- 14.6. Работа с неопределенностью
- Профессии самых продвинутых нетворкеров
- 10. Работа с другими людьми
- Практическая работа 53. Запуск Access. Работа с объектами базы данных
- Лекция 15. Работа с базами данных
- Работа с ресурсами локальной сети
- Эффективная работа с временными файлами сортировки
- Ускоренная работа с индексами