Книга: Взрывной рост: Почему экспоненциальные организации в десятки раз продуктивнее вашей (и что с этим делать)

Самые посещаемые страницы в книге

Страница книги Просмотры
Экспоненциальные организации 4933
Первая часть Что такое экспоненциальная организация? 1258
3. Прорывные изменения – это новая норма 957
Сноски из книги 870
Значимая трансформативная цель как конкурентное преимущество 841
Третья глава Экспоненциальная организация 768
Первая глава Живущие информацией 721
Персонал по требованию 716
Четвертая глава Экспоненциальная организация изнутри 711
Приложение А Определите коэффициент экспоненциальности вашей компании 710
Вторая глава История двух компаний 710
Вторая часть Как создать экспоненциальную организацию 680
Экспоненциальный директор по инновациям 640
Топ-менеджмент и экспоненциальные изменения 631
Вовлечение 625
6. Маленький побеждает большого (или «размер имеет значение») 621
Предисловие к русскому изданию 611
Предисловие 610
Шаг 9: Реализуйте необходимые внутренние и внешние элементы ЭксО (SCALE и IDEAS) 603
Благодарности (от Салима, Юри и Майка) 590
Haier – все выше и выше 584
Социальные технологии 578
Интерфейсы 566
Введение 561
Экспериментирование 558
Послесловие 553
Феномен удвоения 550
Приложение Б Источники знаний и вдохновения 550
Об авторах 550
Шаг 5: Разработайте шаблон бизнес-модели 547
Значимая трансформативная цель 546
От дефицита к изобилию 544
Шаг 2: Создайте собственное сообщество или присоединитесь к существующему сообществу с близкой вам целью 544
Дашборды 543
Создайте партнерства с инкубаторами, акселераторами и хакерспейсами 541
Шаг 1: Сформулируйте Значимую трансформативную цель 535
Экспоненциальный директор по аналитике 531
Десятая глава Экспоненциальный руководитель 530
Широкое сообщество 523
Шаг 4: Придумайте прорывную идею 522
Насколько экспоненциальна ваша организация? 519
5. Смерть пятилетних планов 514
Шаг 6: Разработайте бизнес-модель 514
Алгоритмы 513
FAVI (1960) – 440 сотрудников 505
Пример № 2: GitHub 502
Восьмая глава ЭксО и крупные организации 501
Основное и широкое сообщества 498
Использование сторонних активов 497
Экспоненциальный генеральный директор 493
Эпилог Новый кембрийский взрыв 488
Лидерские навыки 479

Генерация: 0.082. Запросов К БД/Cache: 0 / 1
поделиться
Вверх Вниз